有不少人难以区分CPPS与CPPM, 实际上它们的定位全然不一样。CPPS全称为Certified Public Procurement Specialist, 也就是注册公共采购专家, 其专注的是政府、国企以及事业单位的采购范畴。CPPM指的是注册职业采购经理, 主要致力于企业采购管理。

简要来讲, CPPN对企业采购进行管理, CPPS针对公共采购予以规制。二者呈现出互补的关联状态, 并非是竞争的关系情形。倘若你已然身处国有企业采购部门里面开始工作, 又或者有着谋划进入招标代理机构去发展的想法, 那么CPPS所具备的价值意义将会更为突出。

公共采购的核心能力, 是围绕着政府采购法规、招标文件编制、评标管理、合同履行管理等若干方面来进行展开的。这些包含的知识, 于实际工作当中极具实用性, 绝非那种纯粹的纸上谈兵哦。

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全国政府采购规模, 经由国家统计局数据表明, 已连续多年超越达3万亿元之数, 并且此数字仍处于增长态势, 同时国家对于采购合规性的要求越发严格起来, 电子化采购以及阳光采购得以全面推行, 行业门槛正呈现出提高的趋势。

但人才供给难以跟得上, 懂法规的公共采购专业人才严重短缺, 会操作的公共采购专业人才严重短缺, 能规避风险的公共采购专业人才严重短缺, 很多企业招聘时明确要求“持证优先”, 这并非空话, 而是实打实的需求。

招标代理这个行业, 也正处于变迁之中。往昔单凭人情、依靠关系便能够运作的项目, 如今已务必凭借真才实干进行角逐。拥有相关资质证书的优秀人才所占据的优势愈发显著, 而这, 便是行业的走向所在。

报考条件是按照等级来划分的, 对于初级这一等级而言, 仅仅只需要大专学历就可以了, 并没有工作年限方面的要求 ；中级的话, 需要本科或者本科以上范畴的学历, 并且还要有3年或者3年以上的采购或者招标相关的经验；高级的条件更为严格, 要求要有5年及5年以上与之相关的工作经验。

考试内容划定为四个模块, 其中, 政府采购法律体系所占比例为30%, 涵盖《政府采购法》《招标投标法》以及实施条例, 招标投标管理所占比例是25%, 关联到招标文件编制、开标评标、定标管理, 合同履行管理所占比例为20%占比为20%, 公共采购实务所占比例是25%, 包含采购方式选择、电子化采购、投诉处理。

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它考试的形式呢, 是笔试或者机考, 时长为120分钟, 满分为100分, 60分是及格线。整体其难度处于中等程度, 重点在于理解之后的应用方面, 不会考那种高深的法理内容。就算不是法律专业背景的人, 也能够去参加这个考试。

对于CPPS持证者而言, 主要去向是国企以及事业单位。采购主管、采购经理、合同管理岗位, 这些岗位的年薪, 普遍处于12万升至25万的区间范围之内。招标代理机构设有招标项目经理、招标总监岗位, 在这些岗位上, 年薪为10万到20万, 要是再增添提成收入, 那将会更为可观。

还有监管岗位, 比如那政府采购中心的, 以及公共资源交易中心的, 这些岗位是按照一般公务员所遵行的标准, 进而开展执行操作的。

有趣的是, 拥有双证的人相比仅有单证的人, 平均薪资超出平均薪资百分之三十以上。首先考取CPPM用以打下基础, 接着考取CPPS来补充专业, 这是当下最为稳妥的途径。整个学习的周期大概是四到五个月, 联合报考效率更为高。

40岁去考CPPS是否值得, 我的观点是值得, 采购这个行业是越有资历越是受到青睐, 拥有双证能够稳固你的职业防护堤。

客观来讲, CPPS认证存在若干显著优势, 其一, 行业刚需强盛, 公共采购走向规范化乃是大势所趋, 持有证书等同于获取了行业准入凭证其二, 知识架构整合完备, 自法规至实务实现全面覆盖, 学毕即可径直应用于工作当中其三, 性价比颇为可观, 备考周期相对而言较为短暂, 投入产出比例相宜。

可也存在一些需要予以留意关顾的所在之处。CPPS仅仅于公共采购范畴之内拥有较高的认可度罢了, 倘若往后预计转向从事企业采购工作, 已然尚且还得补充CPPM的知识体系才行。那场考试具有一定的难度系数所在, 要求得采取系统的学习手段方式, 可万万不必抱能够将其裸考通过的期望。

从综合方面去观看考量起来, 要是你自己是身处国企之中, 身处事业单位里, 身居招标代理机构方面内, CPPS认证都是颇为具备值得去考一考这样的价值的。要是你现在仍旧是处于观望的阶段时期CPPS认证CPPS认证，那么可以首先先行去了解明白弄清楚自身的职业发展路径轨迹之后, 再进一步来做出决定抉择。